为深入贯彻《中共荆门市委关于贯彻落实党的十九届四中全会精神 推进市域治理现代化的意见》，东宝区委、区政府高度重视，认真谋划采取“六提升”措施，强力推进村（社区）社会治理积分制管理提档升级工作。截至目前，全区村（社区）积分条数达193万条、积分总数达2261万分，居民、家庭、党员、村（社区）工作人员、单位（商户、社团）5类主体参与率分别达63%、82%、95%、100%、89%。

一是坚持党建引领，提升组织力。7月29日，区委理论学习中心组（扩大）集中学习积分制管理理论，部署全区积分制管理推进工作。9个乡镇街道（工业园）建立定期研究、调度、督导村（社区）积分制管理机制，实行干部包联村（居），推动党建与积分制管理深度融合。发挥村（社区）党组织战斗堡垒作用，由村（社区）党组织书记亲自抓，深研、做实、用活积分制管理，让积分制管理真正发挥应有作用。发挥党员的先锋模范作用，严格落实“双报到、双报告、双积分”制度，全区6500余名党员干部积极下沉包联社区和居住地社区，当好政策法规宣传员、社情民意调查员、义务巡逻治安员、矛盾纠纷调解员、惠民便民服务员、文明行动劝导员“六大员”，把党组织的服务管理触角延伸到基层治理末梢。

二是加强工作联动，提升驱动力。部门与村（社区）加强协调联动，推动小区物业、学校、医院、商户等管辖对象参与和支持村（社区）积分制管理，形成齐抓共管合力。各村（社区）把积分制管理与创城、疫情防控、治安巡防等工作结合起来，以积分制为抓手推动工作落实。疫情防控封城期间，全区组织开展“防疫劝导 治安巡防”积分活动，通过奖分方式发动村（社区）治安巡防员、物业保安等，参与巡逻防控3500余人次。

三是加强宣传推介，提升知晓率。充分利用《看东宝》、村（社区）微信公众号、村村响大喇叭等媒介大力宣传发动，努力做到人人知晓、户户参与。在各村（社区）全面推行“七个一”宣传方式，即每户发放一张宣传单，每个居民点设立一个积分宣传栏、一张积分光荣榜，每个居民点挂牌一批积分优胜楼栋、一批积分优胜商户、一批积分示范家庭、一批积分骨干，营造浓厚氛围。网格员进村组、进小区、进楼栋、进家庭宣讲积分、采集积分，“今天您积分了吗”已成为网格员与居民群众之间的流行语。仙居乡发旺村结合村规民约，制作100余份积分事项公示牌张贴到各家各户，引导村民将积分内容作为自身行为准则，有效提升积分制知晓率。

四是加强分享表彰，提升参与率。今年以来，全区依托党员主题活动日、社区文化节、纳凉晚会等形式，开展村（社区）积分分享奖励活动160余场次，通过现场亮积分、比积分、奖积分，对积分优胜对象实施表彰奖励，有效撬动群众参与积极性。8月7日，泉口街道竹皮河社区举办积分分享及文艺汇演活动，邀请金文峰、千里香等赞助商现场助阵、展示商品，实现了优胜户得实惠、赞助商集人气的双赢效果。龙泉街道塔影社区、天鹅池社区等分网格、分片区、高频次开展积分分享表彰，把积分制活动覆盖到每个小区、每个院落，吸引居民广泛参与。

五是加强示范创建，提升引领力。2020年，全区确定社会治理积分制管理提档升级示范村（社区）51个，全面推进“六有”创建，即有宣传公示，有积分分享表彰活动，有积分典型展示区域（如好人一条街、积分先进宣传广场、积分典型展示室、积分光荣榜等），有覆盖各户各单位的积分微信群，有社会组织带头参与积分制工作，有特色创新举措。在各村（社区）确定提档升级示范网格170个，以网格为单位开展“四个一”创建活动，即发展一批积分采集员，发布并实施一批积分任务，举办一批积分活动，探索一批便捷化的积分宣传、公示、采集办法，确保积分制管理的知晓率、参与率均达到100%。在每个村（社区）培育10人以上的积分大户和积分骨干，通过他们讲好积分故事，分享积分经验，全区涌现积分骨干1200余人，影响带动20万居民参与积分。

六是完善运行机制，提升生命力。按照“让居民围绕积分转，让积分围绕资源转”的思路，创新完善积分制运行机制。充实积分项目，将创城、防疫相关工作纳入积分内容，积分事项适当调整。梳理完善区级政策激励和精神鼓励措施18条，新增科技计划（农业）项目优先申报、春节返乡免费接送、物业费优惠、旅游年卡、免收游泳馆羽毛球馆场地费、群艺生态休闲农业园免费游玩等奖励措施。全面推行天鹅池社区“社团+积分”模式，全区共培育孵化互助类、公益类、服务类社会组织286个，切实发挥各类社会组织在积分制管理中的自管自治作用。（根据东宝区委政法委上报材料整理）